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Auvergne-Rhône-Alpes

Psychologue du travail en Auvergne-Rhône-Alpes

De Lyon à Clermont-Ferrand, de Grenoble aux stations de Savoie : nous intervenons auprès des entreprises, des collectivités, des établissements de santé et des associations de la région, avec un psychologue du travail proche de vos sites.

Les enjeux du travail en Auvergne-Rhône-Alpes

Auvergne-Rhône-Alpes est à la fois une grande région industrielle et une région de saisons. Ces deux réalités pèsent sur la santé au travail.

Industrie, chimie, automobile

L’industrie représente 14,3 % des emplois de la région, contre 11,4 % en France. Avec la chimie (24 400 emplois en 2022) et l’automobile (51 300 salariés en 2023), la région est au 2e rang national sur ces deux filières. Réorganisations, sites à risques, accidents graves : nous accompagnons directions et équipes quand le collectif est secoué.

Tourisme et saisonniers

La région concentre 18 % des postes saisonniers de France, plus que toute autre (Insee, 2017), dont plus de la moitié des heures en montagne. Équipes qui changent chaque saison, rythmes intenses, encadrants souvent jeunes : la prévention des tensions et du harcèlement se joue dès l’accueil des saisonniers.

Santé et médico-social

La région compte 332 hôpitaux et cliniques et 2 735 établissements médico-sociaux. Dans le Genevois, 12 100 frontaliers travaillent dans la santé et l’action sociale en Suisse (Insee, 2016) : fidéliser les équipes est un défi permanent. Analyse de pratiques, soutien après un événement grave et diagnostic RPS aident les établissements à tenir dans la durée.

Nos interventions en Auvergne-Rhône-Alpes

Après un signalement de harcèlement, de violences ou de discrimination : des faits établis, des personnes protégées, un rapport utilisable.
Agression, accident, décès d’un collègue : un soutien psychologique pour les personnes touchées et les équipes.
Un état des lieux clair de votre structure et un plan d’action priorisé.
Repérer, parler, orienter : des formations pour les managers et les équipes, sur site ou en visio.
Des séances régulières pour les équipes exposées à des situations difficiles.

Une présence dans toute la région

Nous intervenons dans les 12 départements de la région : Ain (01), Allier (03), Ardèche (07), Cantal (15), Drôme (26), Isère (38), Loire (42), Haute-Loire (43), Puy-de-Dôme (63), Rhône et Métropole de Lyon (69), Savoie (73) et Haute-Savoie (74). Un psychologue du travail du réseau se déplace sur vos sites, et un interlocuteur unique au cabinet suit la mission du début à la fin.

Ce que dit le plan régional santé au travail

Le plan régional santé au travail (PRST 4) a fait des risques psychosociaux, de la qualité de vie au travail et de la prévention de la désinsertion professionnelle des chantiers prioritaires, avec une attention particulière aux TPE-PME. Le prochain plan (2026-2030) est en préparation. Nous vous aidons à passer des obligations aux actions : document unique à jour, plan de prévention réaliste, managers formés.

En pratique

  • Rappel sous 24 h ouvrées
  • Un seul contrat, un seul interlocuteur
  • Devis clair avant toute intervention
  • Secret professionnel respecté

Questions fréquentes

Oui, et dans les 12 départements de la région, y compris en zone de montagne. Nous mobilisons un psychologue du travail du réseau, proche de vos sites.

Oui. Appelez-nous au 07 45 17 77 60 : nous organisons le soutien psychologique des personnes touchées et des équipes, et nous accompagnons l’encadrement dans les jours qui suivent.

Nous vous rappelons sous 24 h ouvrées. En cas d’urgence, appelez le 07 45 17 77 60.

Un interlocuteur unique au cabinet, de la première demande au compte rendu. Le psychologue qui intervient reste tenu au secret professionnel.

Parlons de votre situation

Lyon, Grenoble, Clermont-Ferrand ou ailleurs dans la région : un premier échange confidentiel et sans engagement.
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